火箭提拔就该经得起公众质疑-非叙事-魏英杰的博客-财新网

火箭提拔就该经得起公众质疑

文/魏英杰

近日，湘潭县副县长徐韬成了网上热议话题。这位1985年出生的副县长，工作五年历经九个岗位，一年半之内就完成从正科级到副处级的晋升，期间还在大学攻读全日制研究生。

这几年，“火箭提拔”的年轻官员遭到公众质疑，已有多起。如被称作“史上最年轻县长”的闫宁以及“最年轻市长”周森锋，均闹得一时沸沸扬扬。对于这些官员，许多人认为：年纪轻轻就青云直上，背后肯定有后台。这一次，同样有网友爆料，徐韬的父亲乃当地原区人大主任，其母为区检察院副检察长。这更让很多人对一些猜测深信不疑。

父母是官员，儿子当官就一定有猫腻？这并非必然的逻辑关系。如果没有查实，这只能说是一种“有罪推定”。但要看到，许多人考虑问题往往从生活经验出发，而在现实中，“裙带关系”、“权力寻租”等现象泛滥成灾，这就由不得人们不往这些方面想。更为重要的是，徐韬一年半之内就从正科级升为副处级，确实存在破格提拔之处。相关质疑固然并非定论，却颇符合公众对公权力的想象。

一些年轻官员引起公众关注，还不仅在于年龄，而在于提拔过程未能满足公众知情权与选择权。例如，徐韬报名参与郴州市的公选，参加完考试后，为何却是被湘潭录用？郴州的考试成绩严格讲是不能拿到湘潭用的，徐韬又是否参加了湘潭的考试？对此，如果相关部门没有给公众一个说法，就不能怪大家“合理想象”。更何况，在提名公选过程中，公众更多是“打酱油”的，很难通过正式途径表达意愿。那么，在答案揭晓后，公众有所疑问也属正常。

既然是“火箭提拔”，就该经得起任何质疑。对于公众关心的问题，相关部门不仅不该回避，而且必须做出正面回应。遗憾的是，对于徐韬的提拔晋升，湘潭市组织部门仅回答称“都是合规的，其他没什么好回应”，此后再无解释。这样的答复，非得不能让公众满意，反倒可能激起更多猜测。就算徐韬在提拔中不存在猫腻，如此回应也不是在保护当事人，反倒还可能害了一个“好干部”。

选拔任用官员，年龄不该是一个问题，重点在于被提拔官员是否才堪重任，选拔过程又是否合乎制度规范。这样来看，公众监督在官员选拔任用过程中，实乃不可或缺的民意程序。而公众监督不仅体现在走“正常途径”的意见建议，也表现在网络上的质疑猜测。这何尝不也是一种民意体现？相关部门倘若重视公众监督，就不能不正视各种质疑，并正面给予回应。

2013年3月23日

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